人事・組織活性化

人事・組織活性化

人事制度の構築や、研修メニューの提供を通じて、
貴社の人事・組織活性化をご支援します。

人事・組織活性化に関するお悩み・ニーズ

  • 経営環境の変化に対応するため、人事制度の導入・運用を通じて組織力の向上を図りたい
  • 現行の人事制度を時代にマッチしたものに再構築したい
  • 次世代を担う人材を育成したい

サービス内容

人事制度の構築や、研修メニューの提供を通じて、貴社の人事・組織活性化をご支援します。
主な提供メニューは次の通りです。弊行コンサルタントだけでなく、ニーズによっては外部連携先とも協働し最適なソリューションをご提案します。

  1. 人事制度改革・定着支援
  2. 各種研修メニューの提供(評価者研修、リーダーシップ研修など各種研修)

人事制度構築コンサルティングの実施フロー例

訪問/提案
  • ・クライアントの経営課題、組織人事に対する問題認識の把握
  • ・課題解決に向けたディスカッション
  • ・プロジェクトの目的、範囲、アプローチ、スケジュール、費用のご提案

ご契約

現状分析
/方向性策定
  • ・内部・外部環境分析
  • ・人事制度調査
  • ・人事データ分析
  • ・給与分析

  • ・経営幹部インタビュー
  • ・人事担当インタビュー
  • ・従業員インタビュー

  • ・新制度の方向性策定

制度設計
  • ・各種人事方針策定
  • ・期待人材像定義
  • ・等級制度の設計
  • ・評価制度の設計
  • ・報酬制度の設計

導入・実施
  • ・新制度導入計画作成
  • ・個人別賃金移行シミュレーション
  • ・運用マニュアル作成
  • ・従業員向け説明会

運用教育
/定着支援
  • ・評価者研修
  • ・運用サポート
  • ・制度の改善

お問い合わせ・ご相談

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